青年科技人才创新发展对话在浙江省湖州市举行

为将湖州秀丽的山水景致融入科学发展理念，实现人才强市、创新强市战略，2023年12月27日，青年科技人才创新发展对话在浙江省湖州市举办，中国科学院院士都有为，浙江省科协代表，省、市级学会和科研院所的专家及来自湖州各条战线的优秀青年科技工作者代表齐聚一堂，以“青年与未来：创新无界”为主题，探讨在新一轮科技革命和产业变革的当下，如何以青年科技力量，融合“人才链”“创新链”“产业链”，以青年的创新创业助力城市提档增速。本次对话由科创之江百人会指导，湖州市科协主办，浙江省数字经济学会、中国科协新技术开发中心有限责任公司承办。

在湖州，构建青年成长生态圈

作为本次对话的举办城市，湖州近年来将人才工作放在重中之重的位置。数据显示，2023年以来，湖州已签约带技术、带项目的“南太湖精英计划”项目101个，引进青创项目1036个，聚引大学生等各类青年来湖创业就业8.25万人。

湖州深入实施人才强市、创新强市首位战略，当前的湖州，正奔走在“以质突围”的新赛道上，今年首个“5·20人才日”的设立，即是湖州渴求人才、礼敬人才，为实现青年人才与城市“双向奔赴”而发出的礼遇。近年来，湖州市科协赋能青年人才发展的多项工作实现新突破，首次制定“科创湖州•智汇计划”引智政策，首次实施“美丽湖州四季看变化”院士专属服务计划等，在此基础上，湖州市科协将着力组建首家湖州学企创新联合体，推动学术品牌建设，加强青年人才举荐工作，不断构建全链条青年科技人才成长生态圈，吸引更多青年来湖创新创业，实现在“好风景”中孕育新经济。

值得一提的是，湖州也在全域构筑“两大青创走廊、六大青创城、十八个青创圈”的“2618”青创空间体系，不断完善“众创空间—孵化器—加速器—产业园”的青创空间链。努力打造适合青年人才创新创业发展的环境。

数字经济时代下，踏浪而行

活动现场，都有为院士谈到了他的创新人生。1953年，他考进南京大学后，留校任教的他也以他的青春和创造在南京大学磁学领域留下了浓墨重彩的科研篇章。

他认为，创新的含义很广泛，小到新的思想，大到社会制度的变革，人类社会就是一部创新史，创新的主体正是青年人才。随着时代的发展，研究工作的内涵也在不断更新，重要的是培养青年人才独立思考的能力和解决问题的能力，科学研究需要丰富的想象力，异于常规的新思维，也希望青年科技人才提出自己的想法，做出前人未解决、未提出的创新。

浙江省数字经济学会副会长兼秘书长章丰以《数字经济和大科创时代》为题发表了演讲。“在数字经济大转型时代，组织和个体无法阻止波涛汹涌，但可选择踏浪而行。当回答变得越来越便宜的时候，提问就会变得越来越贵。”章丰从数字产业化、产业数字化、治理数字化、数据价值化的五化结构出发，探讨了数字经济浪潮所带来的机遇和挑战，将会引发产业格局怎样的深刻变化。

章丰认为，数字经济是一种新的经济形态，数字技术的典型特征是指数增长，面对迅猛发展的数字技术趋势。好奇心和创新力将越来越珍贵。

激发青年科技人才创新活力

创新是科学、技术和市场之间的耦合，之江创投研究院执行院长、杭州市创业投资协会轮值会长周恺秉对于创新创业生态有着深入的研究。在他看来，数字经济将带来对于商业结构、文化结构、金融体系、社会安全结构、社会治理结构和市场竞争结构的重塑。数字经济技术更新的速度远超过工业经济时代，数字经济发展需要高频创新，通过颠覆式自我革新，开放合作竞争，市场可通过不断开发和创新增大容量。

活动由章丰主持，湖州师范学院教授、长三角（湖州）智慧交通研究院副院长吴茂念，超越（浙江）信息产业有限公司副总经理王东升，浙江海瑞网络科技有限公司副总经理陈晗，湖州师范学院智能装备产业学院执行院长李兵等4位青年科技工作者代表围绕青年科技人才的创新创业展开了探讨，深入剖析科技发展的趋势，探讨不同领域的创新创业机会以及可能面临的挑战。

“对话”结束后，青年科技人才之间的交流并没有结束，当日晚的“科创之夜”上，青年科技工作者、省级学会的专家们、参会的相关高校、市级学会、企业、省级学会交流讨论并就明年的合作意向进行了对接。（湖州市科协）

浙江省科协供稿

责任编辑：邹冰洋