浙江省嘉兴市科协:创新奋进、勇毅前行,为奋力谱写中国式现代化嘉兴新篇章贡献智慧和力量

发布日期: 2024.01.18

2024年,浙江省嘉兴市科协将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面贯彻党的二十大精神,认真落实习近平总书记赋予科协组织的新要求新任务新使命,增强政治性、先进性、群众性,深化开放型、枢纽型、平台型组织建设,创新奋进、勇毅前行,为奋力谱写中国式现代化嘉兴新篇章贡献智慧和力量。

立根铸魂,做红色根脉的坚定守护者

政治性是科协组织的灵魂和生命线,要团结引领广大科技工作者听党话、跟党走。

高举旗帜拥护核心。充分发挥桥梁纽带和政治引领作用,守好红色根脉,凝聚奋进力量,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。持续开展“循迹溯源学思想促践行”活动,争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想排头兵。

全面加强党的建设。党建与业务工作同谋划、同部署、同推进,扎实推进“党建强会”,深入开展科学道德和学风建设宣传教育,深化“清廉科协”建设,打造风清气正的政治生态。

大力弘扬科学家精神。引导科技工作者把人生抱负、个人价值实现与民族复兴、强国建设事业紧密结合,积极投身中国式现代化建设伟大实践。推进科学家精神教育基地建设,打造红色科学家故居群落。深化科学家进校园活动,在广大青少年心中播撒科学家精神种子。

固本培元,做科技人员的忠实服务者

把服务广大科技工作者作为基础性工作来抓,助力建设人才生态最优市,壮大科技工作者基本盘。

优化发展环境。深化科技工作者状况调查,听取呼声诉求,完善长效服务机制。加强部门协调联动,联合组织实施“全国科技工作者日”主场活动。创新“科学咖啡馆”有形载体,深化科技工作者之家建设。

助力成长成才。持续开展全国、全省优秀科技工作者和中国青年科技奖、嘉兴市“青年菁英”“最美科技工作者”等选拔推荐和选树宣传。加强高层次人才库建设,推动学会开展职称评定和表彰奖励。

支持建言献策。加强对重大科技创新和人才政策等专项研究,办好“嘉兴科协”简报,优选《科技工作者建议》,为党委政府科学决策当好参谋和助手。拓宽参与政治协商渠道,充分发挥政协科协界委员建言献策作用。

胸怀天下,做科学普及的勤奋耕耘者

贯彻中办、国办《关于新时代进一步加强科学技术普及工作的意见》和《浙江省科学技术普及条例》精神,推动科普工作制度化、品牌化、大众化。

深化科普助力共同富裕典范城市建设行动。深化“银龄跨越数字鸿沟”“双百”助力教育“双减”“科普蒲公英”等专项行动,提升全民科学素养。积极融入长三角科普一体化,落实好与青海都兰、丽水对口支援和山海协作。

深化科教融合试点。嫁接优质科教资源,推动科教融合提质扩面。打造科教赛事品牌,促进科旅结合,助推有科学天赋的青少年脱颖而出。深化嘉兴市“英才计划”工作,延续“雏凤留嘉”行动等活动,完善导师制模式。

深化科普体制机制创新。深化全国科普示范县创建,精心组织“全国科普日”活动。加快科技馆事业发展,推动市、县科技场馆联动。加强科普教育基地标准化建设,加强科普人才队伍建设,实施义务教育阶段科技辅导员能力提升工程。

大成集智,做创新发展的先行探路者

瞄准长三角城市群重要中心城市定位,加快枢纽型科协组织建设,推动科技与经济紧密结合。

深化院士智力集聚工程。系统推进“一家三站”建设,促进科技成果转化、创新资源配置和战略性科技力量引育。扩大院士之家品牌效应,助力高新产业园区提能升级。加强与中国科学院、中国工程院以及大院名所合作交流,开展系列化“嘉兴行”活动,推动各类人才和项目落地。

深化海外智力集聚工程。大力推进海智基地、国际创新社区等平台建设,探索新形势下海智人才招引集聚新路径。发挥国际民间科技交流渠道优势,加强国际交流合作,促进全球优秀人才会聚嘉兴。

深化创新驱动助力工程。加强与国家级学会联系联谊,大力推进“科创中国”枢纽城市和创新驱动示范市建设。持续开展“慧聚嘉里、智创未来”系列活动,服务产学研融合发展,助力“智造创新强市”建设。完善嘉兴籍科技工作者名录,助力双招双引。探索举办高层次峰会,打造高水平学术论坛。

系统赋能,做塑造变革的积极推动者

实施系统赋能,进一步加强形象塑造、力量集成和能力提升。

优化科协组织建设。提升依章办会能力,加强科协常委会建设。推进高校、新型研发机构、企业等科协基层组织建设,延伸服务链。迭代升级“三长”改革,健全市、县联动协同机制。做优做强“科协嘉”平台,促进各类服务有效集成和高效展示。

推进学会治理变革。开展学会能力提升行动,推动科技社团服务会员精准化、学术活动常态化、党建工作规范化。支持学会参与社会组织等级评估、承接政府购买服务。加强前沿新兴交叉学科领域学会组织建设,鼓励汇聚创新资源,推动创新成果转化应用。

加强科协队伍建设。牢牢把握新时代科协工作的新特点新要求新机遇,培养一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。建立健全干部选拔任用机制,激发干事创业和争先创优的动力,增加年轻干部教育培训和实践锻炼的机会。(嘉兴市科协)

浙江省科协供稿

责任编辑:邹冰洋