山东淄博周村区素质办出台《关于全面推进科协基层组织建设的实施意见》

为贯彻落实党的十九大精神、习近平总书记关于科技创新的系列重要讲话精神以及中央和省、市、区委关于科协工作的重要安排部署，深入推进科协系统深化改革，为区委、区政府确立的“坚持一个目标、实施三大战略、实现三个走到前列”的总体思路目标服务，更好推动科协工作转型和履行“四个服务”职能，周村区素质办出台《关于全面推进科协基层组织建设的实施意见》。

《意见》提出，要充分认识全面推进科协基层组织建设的重要性和紧迫性。全面推进科协基层组织建设是落实“四个全面”、“五位一体”发展理念，提高全民科学素质的根本要求，是加强科学知识普及，推动实施“人才强区”战略的客观要求，是建好“科技工作者之家”、正确履行科协职能的现实要求。要深入贯彻落实《全民科学素质行动计划纲要》，紧紧围绕全区经济社会发展中的重大问题、改革发展稳定中的热点问题、关系人民群众切身利益的突出问题，围绕全区支柱产业和重点领域的关键技术、共性技术以及战略性、基础性、关键性重大课题，开展专题调研、加强决策咨询、积极建言献策，深入开展学术研讨和科技攻关活动，推动产学研合作，促进科技成果转化，为提高自主创新能力、推动科学发展提供人才、智力支撑。

《意见》提出全面推进科协基层组织建设要牢牢把握建设创新型国家和构建和谐社会的主题，以建立健全科协基层组织为基础，以服务大局、服务科技工作者为根本，以建立科普服务工作机制为重点，全面提高全民科学素质、激发基层科协活力，使科协工作更好地体现时代性、把握发展性、富于创新性。

《意见》提出要以改革创新精神全面推进科协基层组织建设，增强科协组织的凝聚力、战斗力。一是着力推进农村科协组织建设。逐步建立区级科协、乡镇科协、农技协(农村科普协会)、农村科普宣传员的层级管理网络，着力培养有文化、懂技术、会经营的新型农民，形成以政府组织推动、市场牵动、科技专家联动、龙头企业带动和专家、科技人员、示范户与农户互动的新型农技科普服务体系。二是着力推进企业科协组织建设。坚持“发挥优势，搭建舞台，服务企业，创新发展”的方针，建立科协组织班子与企业技术研发管理团队相结合的领导机制、科协组织发展与科技创新有机结合的工作机制、科协干部队伍建设与人才队伍建设有机结合的同步推进机制，推动企业科协组织的健康发展，促进企业创新型科技人才成长，促进企业成为技术创新的主体，提升企业核心竞争力。建设学习型企业科协，重视选好秘书长，加强对企业科协工作的指导，带动企业科协工作。每个企业科协做到“一强四有”，坚持以务实创新为重点，着力增强非公有制企业科协组织的生命力。三是着力推进社区科协组织建设。坚持“四为服务”的工作定位，把握“搭建平台、资源共享”的工作思路，优化配置各种公共资源，形成共建、共享、共用的社区科普公共资源管理机制;采取“大联合、大协作”的工作方式，建立以街道为主导，以居委会为依托，驻在单位、行业部门共同参与的社区科普共建机制和服务管理机制，所有街道建立科协组织、社区普遍建立科普协会(小组)，进一步完善科普组织网络;深入开展科普志愿者队伍“科普服务”活动，全面推进“科普进社区”。四是着力推进机关、事业单位科协组织建设。大胆探索和创新机关、事业单位科协组织建设方式，以领导干部和公务员科学素质行动为主要平台，把医疗卫生、计划生育、环境保护、国土资源、农业、体育健身、气象地震、文化旅游、食品安全等工作与科普工作有机结合，研究制定行业性科普工作发展规划和指导意见，建设一批具有鲜明特色的行业科普教育基地，大力发展行业(产业)基层科普组织，形成一支高水平的行业(产业)科普队伍。开展“科普进机关”活动，构建机关科普工作新格局，突显机关科普工作新特色，形成机关科普工作新成效，通过重点人群科学素质行动带动全民科学素质的整体提高。五是着力推进学校科协(科普协会)组织建设。加强学校科协组织建设，形成有效的科普教育体系。由校分管领导担任科协主席，配好专(兼)职秘书长，加强学校科技辅导员队伍和科普志愿者队伍建设，主动吸纳家长积极参与对子女的科普教育，加强中小学科学教师队伍建设，健全工作制度，完善活动机制，依靠会员群众组织开展经常性的科普教育活动，推动科普进校园工作深入开展。

《意见》指出，科协基层组织建设是一个系统工程，要切实加强组织领导，真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位，全面推进重点领域科协基层组织建设，把科协基层组织建设逐步纳入制度化、规范化的轨道。

2018年，周村区科协将把基层科协组织建设作为工作重点扎实推进，为推动科协各项工作顺利开展营造良好基础。（王志勇  编辑：宋瑞婷）

山东省科协供稿